Vše co student potřebuje vědět
– odpovědnost za nesplnění povinností k odvrácení škody má zaměstnanec, který vědomě neupozornil vedoucího na hrozící škodu ani proti ní nezakročil – výše náhrady škody v tomto případě nesmí přesáhnout částku rovnající se trojnásobku...
– každý zaměstnanec má obecnou odpovědnost za škodu, kterou zaměstnavateli způsobí zaviněným porušením povinnosti při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s jejich plněním– zaměstnavatel při uplatnění nároku na náhradu škody musí prokázat...
– zaměstnanec může od dohody o hmotné odpovědnosti jednostranně odstoupit, jestliže písemně upozornil zaměstnavatele na závady, které brání řádnému hospodaření se svěřenými hodnotami, a zaměstnavatel do měsíce od obdržení tohoto upozornění závady neodstranil– hmotnou...
– zaměstnanec je povinen při práci předcházet škodám na zdraví a na majetku– na hrozící škodu má upozornit svého vedoucího– zaměstnavatel je oprávněn provádět kontrolu věcí, které zaměstnanci přinášejí na pracoviště nebo odnášejí z...
dodržovat předpisy používat osobní ochranné pomůcky dodržovat zákaz kouření ohlásit úraz (kniha úrazů – při absenci delší než 3 dny se vyplňuje zpráva a posílá se na úřad; při smrtelném oznámení rodině) a...
» vstupní školení nových zaměstnanců» povinnost zajistit stravování» ochrana před pracovními úrazy nebo nemocemi z povolání» kvalifikace (zvyšování, udržování)– možnost uzavřít se zaměstnancem dohodu o setrvání nějakou dobu (5 let), pokud mu umožní studovat...
– zaměstnanci státních orgánů a organizací jsou povinni jednat a rozhodovat nestranně, zachovávat mlčenlivost, nepřijímat dary, nezneužívat získaných informací …– tito zaměstnanci mohou vykonávat podnikatelskou činnost jen s předchozím písemným souhlasem organizace, v níž...
– může přesáhnout 150 hodin– nesmí přesáhnout v průměru polovinu týdenní pracovní doby– průměr se počítá maximálně 52 týdnů – odměna: vyplácena v řádných termínech pro výplatu mzdy – na dobu určitou nebo neurčitou–...
– pracovat svědomitě a řádně podle svých sil, znalostí a schopností;– plně využívat pracovní dobu a pracovní prostředky, plnit kvalitně, hospodárně a včas pracovní úkoly;– dodržovat předpisy vztahující se k vykonávané práci, zejména technologické...
b) zaměstnanec nežádá udržení zaměstnání– pracovní poměr byl ukončen dohodou; ke dni neplatnému rozvázání pracovního poměru 2. Zaměstnanec– najednou z ničeho nic odejdea) zaměstnavatel žádá o udržení pracovního poměru– zaměstnavateli přísluší náhrada škody (uplatňuje...
